|
ОБЩЕРОССИЙСКИЙ ПРОФСОЮЗ ОБРАЗОВАНИЯ
Территориальная организация Кировского района Санкт-Петербурга
|
|
|---|
ОБЩЕРОССИЙСКИЙ ПРОФСОЮЗ ОБРАЗОВАНИЯ
Добро пожаловать на наш сайт !
Дорогие друзья!
Приветствую Вас на сайте ТЕРРИТОРИАЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ КИРОВСКОГО РАЙОНА САНКТ – ПЕТЕРБУРГА ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СОЮЗА РАБОТНИКОВ НАРОДНОГО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
В системе образования нашего района действует 130 первичных профсоюзных организаций, объединяющих в своих рядах более 5000 членов Профсоюза.
В настоящее время Профсоюз играет важнейшую роль в регулировании социально – трудовых отношений между работодателем и работником, только они обеспечивают реальную защиту индивидуальных и коллективных социальных, трудовых, профессиональных прав и интересов членов Профсоюза. Вступление в ряды профсоюзной организации позволяет получить своевременную социальную, материальную и юридическую поддержку, именно поэтому Профсоюз в наши дни – это единственная организация, мнение которой учитывается работодателем при принятии своих решений.
Уважаемые члены Профсоюза, коллеги, приглашаю вас к участию в работе нашего интернет-ресурса — присылайте Ваши предложения, высказывайте свою точку зрения по текущим волнующим событиям, задавайте вопросы. Давайте совместно участвовать в решении социальных и трудовых проблем работников образования!
А если вы еще не член Профсоюза — присоединяйтесь к нам! Приходите сами, приводите своих коллег. Профсоюз – это такая организация, где Вас выслушают, поймут и обязательно помогут!
Вместе мы – сила!
Председатель
Скуратова Надежда Владимировна
|
20
февраля
2024
|
- Категория: Охрана труда
- Просмотров: 314
Должна ли сохраниться прежняя нагрузка у педагога, вернувшегося из декретного отпуска?
Публикуем ответ юристов Межрегиональной организации Профсоюза на данный вопрос.
1. За женщиной, находящейся в декретном отпуске, сохраняется ее место работы (должность) — статья 256 Трудового кодекса Российской Федерации.
2. Объем учебной нагрузки оговаривается в трудовом договоре — пункт 1.4. Приложения №2 к Приказу Минобрнауки РФ от 22 декабря 2014 года №1601.
3. Временное или постоянное изменение (увеличение или снижение) объема учебной нагрузки педагогических работников по сравнению с учебной нагрузкой, оговоренной в трудовом договоре, допускается только по соглашению сторон трудового договора, заключаемого в письменной форме — пункт 1.7. Приложения 2 к Приказу Минобрнауки РФ от 22 декабря 2014 года №1601.
4. Объем учебной нагрузки педагогических работников, установленный на начало учебного года, не может быть изменен в текущем учебном году, а также на следующий учебный год по инициативе работодателя, за исключением изменения объема учебной нагрузки педагогических работников, указанных в подпункте 2.8.1 приложения №1 (учителям по основным общеобразовательным программам, преподавателям по дополнительным общеобразовательным программам в области искусств, физической культуры и спорта, педагогам дополнительного образования и т.д.) к настоящему приказу, в сторону ее снижения, связанного с уменьшением количества часов по учебным планам, учебным графикам, сокращением количества обучающихся, занимающихся, групп, сокращением количества классов (классов-комплектов).
5. Определение учебной нагрузки учителей, преподавателей, педагогов дополнительного образования, старших педагогов дополнительного образования, тренеров-преподавателей, старших тренеров-преподавателей, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, осуществляется в соответствии с главами I-IV настоящего Порядка
и распределяется на указанный период между другими педагогическими работниками.
6. По окончании декретного отпуска педагогическому работнику назначается его прежняя учебная нагрузка, обусловленная его трудовым договором.
Итог:
• За женщиной, находящейся в декретном отпуске, сохраняется ее место работы (должность).
• Сохраняется объем учебной нагрузки (если не было подписано дополнительного соглашения об ее изменении).
• Нагрузка, находящегося в отпуске по уходу за ребенком педагога, распределяется между другими работниками. После выхода из отпуска педагога прекращается исполнение обязанностей временно отсутствующего работника, прекращаются трудовые отношения с временным работниками, принятыми на время отпуска основного работника, и педагогу предоставляется ранее установленная учебная нагрузка.
источник: https://vk.com/spbprofru
|
19
февраля
2024
|
- Категория: Новости
- Просмотров: 237
ГОДУ СЕМЬИ ПОСВЯЩАЕТСЯ
Приглашаем на конкурс «От двух до 25»
Книга Корнея Чуковского «От двух до пяти» о детской речи впервые увидела свет под заглавием «Маленькие дети» в 1928 году. Замысел возник у писателя во время отдыха на даче близ Сестрорецка. Слушая разговоры ребят, играющих на пляже, Чуковский пришёл к выводу, что их речь не просто занимательна, но может быть важна для педагогов, психологов, лингвистов. Корней Иванович призывал присылать ему образцы детской речи и собрал огромную коллекцию.
Многие цитаты из книги «От двух до пяти» стали крылатыми выражениями: «- Как ты смеешь драться? - Ах, мамочка, что же мне делать, если драка так и лезет из меня!», «Мне аж кисло во рту стало от баловства, от смеяния», «Спой мне баюльную песню!».Давайте пополним коллекцию «лепых нелепиц» Корня Чуковского!
Общероссийский Профсоюз образования в Год семьи объявляет конкурс «От двух до 25».
На конкурс принимаются записанные вами устные высказывания, цитаты из сочинений, переписок в мессенджерах, постов в социальных сетях ваших детей, воспитанников, учеников, студентов, молодых коллег и вас самих. Возраст авторов «нелепиц» - от двух до 25 лет.
Правила конкурса:
1. Собрать самые интересные «образцы детской речи».
2. Разместить ваши тексты (не более десяти высказываний) в группе Общероссийского Профсоюза образования (раздел «Обсуждения», тема «Конкурс “От двух до 25”» по ссылке https://vk.com/topic-139155534_49450085), а также на личной странице с хэштегом #чуковский2024
3. Ожидать значков «нравится» и ставить «лайки» коллегам.
4. Три участника конкурса, опубликовавшие высказывания, которые наберут наибольшее количество «лайков», станут победителями.
5. Участники конкурса получают сертификаты, три победителя – дипломы и книгу Корнея Чуковского «Живой как жизнь», посвященную русскому языку, культуре речи, прочитав которую, вы научитесь красиво говорить.
Материалы на конкурс принимаются до 1 апреля.
Лучшие образцы «лепых нелепиц» будут опубликованы вместе с именами доставивших их педагогов в газете «Мой профсоюз».
источник: https://vk.com/eseur