|
ОБЩЕРОССИЙСКИЙ ПРОФСОЮЗ ОБРАЗОВАНИЯ
Территориальная организация Кировского района Санкт-Петербурга
|
|
|---|
ОБЩЕРОССИЙСКИЙ ПРОФСОЮЗ ОБРАЗОВАНИЯ
Добро пожаловать на наш сайт !
Дорогие друзья!
Приветствую Вас на сайте ТЕРРИТОРИАЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ КИРОВСКОГО РАЙОНА САНКТ – ПЕТЕРБУРГА ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СОЮЗА РАБОТНИКОВ НАРОДНОГО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
В системе образования нашего района действует 130 первичных профсоюзных организаций, объединяющих в своих рядах более 5000 членов Профсоюза.
В настоящее время Профсоюз играет важнейшую роль в регулировании социально – трудовых отношений между работодателем и работником, только они обеспечивают реальную защиту индивидуальных и коллективных социальных, трудовых, профессиональных прав и интересов членов Профсоюза. Вступление в ряды профсоюзной организации позволяет получить своевременную социальную, материальную и юридическую поддержку, именно поэтому Профсоюз в наши дни – это единственная организация, мнение которой учитывается работодателем при принятии своих решений.
Уважаемые члены Профсоюза, коллеги, приглашаю вас к участию в работе нашего интернет-ресурса — присылайте Ваши предложения, высказывайте свою точку зрения по текущим волнующим событиям, задавайте вопросы. Давайте совместно участвовать в решении социальных и трудовых проблем работников образования!
А если вы еще не член Профсоюза — присоединяйтесь к нам! Приходите сами, приводите своих коллег. Профсоюз – это такая организация, где Вас выслушают, поймут и обязательно помогут!
Вместе мы – сила!
Председатель
Скуратова Надежда Владимировна
|
23
октября
2023
|
- Категория: Новости
- Просмотров: 218
ТАЛАНТЫ Кировского района, МЫ ЖДЁМ ВАС!
В Год педагога и наставника территориальная организация Профсоюза совместно с ДДЮТ Кировского района СПБ проводит районный творческий конкурс среди команд ППО.
Приём заявок осуществляется до 20 ноября 2023! Команды ППО с лучшими творческими номерами примут участие в новогоднем Гала-концерте 05 декабря 2023. Таланты, мы ждём вас!
Положение конкурса: «ТАЛАНТЫ БЕЗ ГРАНИЦ»
|
8
октября
2023
|
- Категория: Новости
- Просмотров: 198
Дистанционная работа: что нужно знать?
Есть три вида дистанционной работы (статья 312.1 ТК РФ) :
постоянная; временная (на срок до шести месяцев); периодическая.
Любой вариант возможен только по взаимному соглашению работника с работодателем. Принудительный перевод — в экстренных случаях.
При электронном документообороте — электронная подпись за счет средств работодателя.
Если в трудовом договоре или локальных документах не прописан режим работы, сотрудник имеет право работать по удобному для него графику (статья 312.4 ТК РФ).
Дистанционная работа не может быть основанием для снижения заработной платы (статья 312.5 ТК РФ).
Работодатель обеспечивает всем, что нужно для дистанционной работы или платит компенсацию за использование личных ресурсов (статья 312.6 ТК РФ).
Дополнительные основания прекращения трудового договора с дистанционным работником (статья 312.8 ТК РФ): невыход на связь более 2 рабочих дней подряд; невозможность трудиться по прежнему графику из-за переезда в другую местность.
Взаимодействие с работодателем по телефону, в чатах и мессенджерах вне рабочего времени — только с письменного согласия работника и оплатой за сверхурочные.
- Категория: Новости
- Просмотров: 174
Территориальная организация Профсоюза поздравляет с Днём учителя!
Профессия учителя всегда считалась самой благородной и прекрасной.
Желаем вам отменного здоровья, прилежных учеников, комфортных условий труда и регулярного отдыха.
Уважаемые учителя, спасибо за ваш непростой труд и огромный вклад в будущее наших детей!!!